美國最高權威「麻省總醫院」讓員工幸福的 5 個方法
麻省總醫院是全美國唯一一家沒有工會組織的醫院，因為旗下醫師、護士等員工都對醫院行政和環境非常滿意，也就不需要工會組織為他們的福利待遇進行勞資談判。
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倒菜霉的 85度C 如何從夾縫中求生存的公關失敗操作案例
中華民國知名企業「85度C」，位於美利堅合眾國（United States of America）的洛杉磯分店因我國蔡總統的「同慶之旅」在過境美國前往中南美洲友邦時的順道拜訪，以及該分店員工拿店內販售的吉祥物抱枕給總統簽名的行為，被大陸媒體渲染報導成該公司的思想有問題，導致85度C事後發表致歉聲明，並堅稱支持「九二共識」推動兩岸和平的立場。
三分鐘觀察：麥當勞的衛生管理問題與員工訓練瑕疵
在淡水麥當勞等餐過程中觀察到和餐飲衛生或是營運流程等問題，有些可能是麥當勞自己也未曾規定的流程細節，只是龜毛人比較龜毛吹毛求疵一點。
旅行工具：企業員工旅遊的問卷調查企劃表（惡搞設計版）
你是惡搞一族嗎？你也被老師或老闆指派這次的班遊或是員工旅遊活動嗎？我強烈推薦你參考這份惡搞設計版的旅遊意願調查表，讓你瞬間變成班上與公司內的大紅人。
用一張圖片瞭解公司員工的忠誠度／趣味
每次到了年底（尤其是農曆新年）就是許多職場最黑暗的一段日子。無論是為了力拼年度會計結算有好數字，或是趕在春節前結案讓業主安心的報告跟工作往往會在這段時間一股腦子全部爆發。
